Diplomausbildung systemisches Coaching
Allgemeine Information
- Persönlichkeitsbildung
- Diplome | Zertifikate
- 258 UE Info
-
Preis
€ 5.600,00 inkl. 10% USt.
-
Preis
€ 5.160,00Info
(Preise inkl. Kamingespräch, vier Coachingeinheiten und einmaliger Prüfungsgebühr)
Seminarorte und -zeiten
Zeiten
Do 17:00-21:00; Fr, Sa 09:00-18:00
Telefonnummer
Seminarnummer
3020006225
Teilzahlung
8 Raten zu je € 700,00
Zeiten
Do 17:00-21:00; Fr, Sa 09:00-18:00; 1x pro Monat
Telefonnummer
Seminarnummer
3020040223
Wissenswertes
Akkreditiert im Rahmen der WeiterBildungsAkademie Österreich mit 16,5 ECTS
In dieser praxisorientierten Diplomausbildung erlangen Sie fundierte Kenntnisse im systemisch- lösungsfokussierten Coaching und können diese in der berufsspezifischen Beratung und Begleitung oder in der Mitarbeiterführung anwenden. Damit unterstützen Sie die Entwicklung von zukunftsfähigen Kompetenzen für die Arbeitswelt von morgen.
Die Ausbildung wird in berufsbegleitender Form, d.h. in Wochenendblockveranstaltungen angeboten und bietet neben den 8 Ausbildungsmodulen zahlreiche Möglichkeiten zur Festigung und Vertiefung der Lerninhalte, wie z.B. Supervision, Peergruppenarbeit und Übungscoachings.
Mit der positiven Absolvierung der Diplomausbildung zum systemischen Coach können Sie sich als systemischer Coach nach ISO 17024 zertifizieren lassen. Die Diplomausbildung ist auch eine der Voraussetzungen, um die Mitgliedschaft im Österreichischen Dachverband für Coaching (Austrian Coaching Council) zu erlangen.
In dieser praxisorientierten Diplomausbildung erlangen Sie fundierte Kenntnisse im systemisch- lösungsfokussierten Coaching und können diese in der berufsspezifischen Beratung und Begleitung oder in der Mitarbeiterführung anwenden. Damit unterstützen Sie die Entwicklung von zukunftsfähigen Kompetenzen für die Arbeitswelt von morgen.
Die Ausbildung wird in berufsbegleitender Form, d.h. in Wochenendblockveranstaltungen angeboten und bietet neben den 8 Ausbildungsmodulen zahlreiche Möglichkeiten zur Festigung und Vertiefung der Lerninhalte, wie z.B. Supervision, Peergruppenarbeit und Übungscoachings.
Mit der positiven Absolvierung der Diplomausbildung zum systemischen Coach können Sie sich als systemischer Coach nach ISO 17024 zertifizieren lassen. Die Diplomausbildung ist auch eine der Voraussetzungen, um die Mitgliedschaft im Österreichischen Dachverband für Coaching (Austrian Coaching Council) zu erlangen.
Ziel der Ausbildung
Nach dieser Diplomausbildung
- sind Sie in der Lage, Coaching konstruktiv und prozesshaft zu gestalten.
- wissen Sie, wie Sie ein kommunikatives Klima und eine vertrauensvolle Beziehung herstellen.
- kennen Sie theoretische Konzepte und Modelle und können diese anwenden.
- betrachten Sie individuelle Anliegen im sozialen Kontext.
- haben Sie Professionalität in der Auftragsgestaltung, Zielbildung und Planung des Coaching-Prozesses entwickelt.
- kennen Sie Interventionstechniken und Instrumente für die verschiedenen Coaching-Phasen und wissen, wie sie diese zielgerichtet einsetzen.
- wissen Sie verantwortungsvoll mit der Rolle als systemischer Coach und den damit verbundenen Werthaltungen und Prinzipien umzugehen.
Inhalt der Ausbildung
Systemisches Coaching versteht sich als ressourcen- und lösungsfokussierte Prozessbegleitung für Personen in beruflichen Veränderungs- und Entscheidungssituationen. Neben theoretisch fundierten Konzepten und Coaching-Modellen stehen Praxis und persönlichkeitsorientiertes Lernen im Mittelpunkt der Ausbildung. Ausreichend Raum für Lern-, Übungs- und Reflexionsprozesse und die Möglichkeit, unterschiedlichste Herangehensweisen in sogenannten Coaching-Demos kennenzulernen, bilden die Grundlage für die Entwicklung des ganz persönlichen Coaching-Stils.
Ausbildungsinhalte
Weitere Ausbildungselemente
Ausbildungsleiterin
Mag.a Claudia Müller
Organisationsberaterin und lösungsfokussierte Coach für Einzelpersonen und Teams
langjährige Erfahrung im Sozial- und Bildungsbereich und als Leiterin Personalentwicklung in einem internationalen Industriekonzern, Trainerin und Vortragende in der Erwachsenenbildung
Ausbildungsinhalte
- Einführung ins systemisch-lösungsfokussierte Coaching
- ICH als Coach: Menschenbild und Haltung
- Einzelcoaching
- Coaching in Organisationen/Teamcoaching
- Hypnosystemische Konzepte und Methoden
- Lösungsfokussiertes Konfliktcoaching
- Live Coaching
- Abschlussseminar
Weitere Ausbildungselemente
- Peergruppen
- Coachingeinheiten
- Literaturstudium
- Lernprotokolle
- Kamingespräch
- Erstellen einer Falldokumentation
- Diplomprüfung
Ausbildungsleiterin
Mag.a Claudia Müller
Organisationsberaterin und lösungsfokussierte Coach für Einzelpersonen und Teams
langjährige Erfahrung im Sozial- und Bildungsbereich und als Leiterin Personalentwicklung in einem internationalen Industriekonzern, Trainerin und Vortragende in der Erwachsenenbildung
Zielgruppe
- Personen aus sozialen, pädagogischen und psychologischen Berufen
- Personen aus Gesundheitsberufen
- Führungskräfte, ProjektleiterInnen, agile Coaches
- HR-/Personal-ManagerInnen und PersonalentwicklerInnen
- TrainerInnen, BeraterInnen
- CasemanagerInnen, SupervisorInnen
- und andere an einer beruflichen Tätigkeit als systemischeR Coach interessierte Personen
Voraussetzungen
Eine abgeschlossene Berufsausbildung, die Vollendung des 25. Lebensjahres sowie hohes Interesse an Reflexionsprozessen bilden die Voraussetzungen zur Teilnahme an der Diplomausbildung. Eine mindestens dreijährige berufliche Praxiserfahrung ist von Vorteil.
Über die Aufnahme entscheidet die Ausbildungsleitung nach Prüfung der Anmeldeunterlagen und einem persönlichen Aufnahmegespräch.
Über die Aufnahme entscheidet die Ausbildungsleitung nach Prüfung der Anmeldeunterlagen und einem persönlichen Aufnahmegespräch.
Abschluss
Diplom
Lernformat
Beim Präsenztraining befinden sich die SeminarteilnehmerInnen und der/die TrainerIn zur gleichen Zeit am gleichen Ort - zum Beispiel in einem Seminarraum, einer Werkstätte oder einem Labor.
Close mit Fernlernanteilen
Close Der AK-Preis ergibt sich aus dem bfi-Preis abzüglich 5 % für AK-Mitglieder und Einlösung jeweils eines 80-Euro-AK-Bildungsschecks pro Semester und variiert je nach Ausbildungsdauer
Close
Kammer für Arbeiter und Angestellte
- AK 5% ACard
- AK 80-Euro-Bildungsscheck
- AK Karenzbildungskonto
- AK Bonus für die Berufsreifeprüfung
- AK Ausbildungsförderungen für Gesundheits- und Sozialberufe
- AK-Werkmeisterschule-Fördermöglichkeiten - Kontaktieren Sie die Mitarbeiter:innen der Business Unit Steiermark
Land Steiermark
- Steirischer Bildungsscheck für Lehrlinge und LehrabsolventInnen
- Steirischer Bildungsscheck für die außerordentliche Lehrabschlussprüfung
SFG
Stadt Graz
Arbeitsmarktservice (AMS) Steiermark
- Weiterbildungsgeld
- Bildungskarenz
- Bildungsteilzeit
- Fachkräftestipendium
- Individuelle Kursförderungen (Kontaktieren Sie Ihr regionales AMS)
Aufleb Umweltstiftung
Steirische Wirtschaftsförderung (SFG)
Arbeitsmarktservice (AMS) Steiermark
- Qualifizierungsförderung für Beschäftigte
- Höherqualifizierung von Beschäftigten im Bereich soziale Dienstleistungen von allgemeinem Interesse
- Impuls-Qualifizierungsverbund
Bundesministerium für Digitalisierung und Wirtschaftsstandort
Sozial- und Weiterbildungsfonds (SWF)
Allgemeine Unfallversicherungsanstalt (AUVA)
Sozialversicherungsanstalt der Selbständigen (SVS)
Aufleb Umweltstiftung
Close
Beim Präsenztraining befinden sich die SeminarteilnehmerInnen und der/die TrainerIn zur gleichen Zeit am gleichen Ort - zum Beispiel in einem Seminarraum, einer Werkstätte oder einem Labor.
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Beim Präsenztraining befinden sich die SeminarteilnehmerInnen und der/die TrainerIn zur gleichen Zeit am gleichen Ort - zum Beispiel in einem Seminarraum, einer Werkstätte oder einem Labor.
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