Vorwort

Akkreditiert im Rahmen der WeiterBildungsAkademie Österreich mit 15 ECTS

Ziel

Mit dieser Diplomausbildung

• erlangen Sie grundlegende fachtheoretische und anwendungsorientierte Kenntnisse im systemischen Coaching
• setzen Sie sich mit dem systemischen Denken und dem systemischen Weltbild auseinander
• erweitern Sie Ihre fachliche und soziale Kompetenz zur Begleitung von Personen in ressourcen- und zielorientierten Veränderungsprozessen
• erwerben Sie Methodenwissen und lernen, dieses praktisch anzuwenden
• lernen Sie, verantwortungsvoll mit Ihrer Rolle als systemischer Coach und den damit verbundenen Werthaltungen und Grundsätzen umzugehen
• erstellen Sie eine fallbezogene Abschlussarbeit und
• erhalten bei positivem Abschluss der Ausbildung ein bfi-Diplom zum systemischen Coach.

Inhalt

Systemisches Coaching versteht sich als ressourcen- und lösungsorientierte Prozessbegleitung für Personen in Veränderungs- und Entscheidungssituationen und bietet professionelle Hilfe bei berufsbezogenen Fragestellungen sowie bei der Realisierung von Zielsetzungen an.

Die Anforderungen der modernen (Arbeits-)Gesellschaft gehen von permanentem ökonomischem und sozialem Wandel und dem nicht absehbaren Ende von Strukturveränderungen sowie entsprechend notwendigen Qualifikations- und Weiterentwicklungsprozessen aus. Der Bedarf an professioneller Begleitung, um mit diesen Veränderungen konstruktiv und im Sinne einer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung umgehen zu können, ist zunehmend gegeben.

Die Diplomausbildung bietet Ihnen das notwendige Know-how, um als systemischer Coach den Anforderungen einer professionellen, berufsspezifisch orientierten Begleitung und Unterstützung von Klienten/in bzw. Coachees zu entsprechen. Praxis- und persönlichkeitsorientiertes Lernen stellen wir im Sinne der Ausbildungsziele und der Lerntransfersicherung in den Mittelpunkt der Ausbildung.

Die Diplomausbildung wird als berufsbegleitende Wochenendveranstaltung (mit 8 Wochenendblöcken) über einen Zeitraum von zwei Semestern angeboten.

Ausbildungsinhalte:

• Einführung in das systemische Coaching
• Persönlichkeitstheoretische Grundlagen
• Einzelcoaching
• Teamcoaching und -entwicklung
• Live-Coaching
• Coaching in Organisationen
• Konfliktcoaching
• Abschlussseminar

Weitere Ausbildungselemente:

• Peergruppen
• Coachingeinheiten
• Literaturstudium
• Lernprotokolle
• Kamingespräch
• Erstellen einer Falldokumentation
• Diplomprüfung

Für detaillierte Informationen zu den einzelnen Ausbildungsschwerpunkten fordern Sie bitte bei Frau Susanne Gamper, Tel.: 05 7270 DW 2102, E-Mail: susanne [dot] gamperbfi-stmk [dot] at , unseren Spezialfolder an.

Ausbildungsleiter:
Dr. Josef Krobath
Klinischer und Gesundheitspsychologe, Arbeitspsychologe, zertifizierter Coach und eingetragener Mediator, langjährige berufliche Erfahrungen als Personalentwickler und Trainer, Gesellschafter der GEKKO OG, Lehrtrainer und Prüfer in diversen Aus- und Weiterbildungen

Voraussetzungen

Eine abgeschlossene Berufsausbildung, die Vollendung des 25. Lebensjahres sowie der Nachweis der Selbsterfahrungs- und Selbstreflexionskompetenz bilden die Voraussetzungen zur Teilnahme an der Diplomausbildung. Eine mindestens dreijährige berufliche Praxiserfahrung ist von Vorteil.

Über die Aufnahme entscheidet die Ausbildungsleitung nach Prüfung der Anmeldeunterlagen und einem persönlichen Aufnahmegespräch.

Zielgruppe

Die Ausbildung zum systemischen Coach richtet sich konkret an:

• Trainer/innen, Berater/innen, Pädagogen/innen, Sozial- und Berufspädagogen/innen, Soziologen/innen
• Führungskräfte, Projekt- und Teamleiter/innen
• Personal- und TeamentwicklerInnen
• Psychologen/innen, Casemanager/innen, Supervisoren/innen
• und andere Interessierte

Abschluss

Diplom

Kursorte und -zeiten